近年来，依据公司的用工需求和社会实践需求，连云区人社局经过订单式培育、强化实操练习、精准工作对接等一系列举动，助力全区劳动者把握有用技术，完成高质量工作，为大众稳岗增收拓荒新途径。
依托妇联“村庄复兴女人举动”、江苏省总工会送技术下基层等活动，连云区人社局推广“岗位需求+技术训练+工作服务”的项目化训练形式，针对有训练需求的女人和养老护理人员展开了中式面点师、收拾收纳师、日子（病员）照护等训练项目，合计训练学员163人，满意了特定集体的技术需求。一起，结合本地工业展开实践的需求，活跃联合职业院校与本地企业，展开多层次、有清晰的目的性的技术训练。在机修钳工训练课程中，选用“理论 + 实操”相结合的教育形式，保证学员既能把握厚实的理论知识，又能具有娴熟的实操技术。训练完毕后，安排学员参与技术鉴定考试，以考促学。今年以来，73人取得了机修钳工中级、高档职业技术等级证书，52人成功获得了客户服务管理员、营销员等方面的初级、高档职业技术等级证书。
针对上班族，连云区人社局经过整合民办职业训练校园资源，立异推出“技术夜校”，课程包括抚育员、养老护理、收拾收纳、母婴护理员等多个范畴，满意学员的多元化需求。今年以来，现已成功举行19期技术夜校训练，累计训练279人。
下一步，连云区人社局将持续以市场需求为导向，动态调整训练课程，保证训练内容与职业展开严密贴合。一起，活跃地推动技术夜校品牌建造，打造具有地方特色的品牌，让更多劳动者经过技术训练完成安稳增收。
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